Stage chargé de recrutement

Cleeven

Mission
Rattaché(e) à la Direction Recrutement du Groupe, vos missions seront les suivantes:

– Identifier les besoins en recrutement: analyse et bonne compréhension des profils recherchés par le Groupe,

– Rechercher les profils sur les Jobboards,

– Sélectionner les CV, préqualifier les candidats téléphoniquement,

– Organiser des sessions collectives de recrutement,

– Participer à la sélection et à l’évaluation des candidats selon des méthodes innovantes de recrutement

– Assister aux entretiens de recrutement,

– Suivi des candidats tout au long du processus de recrutement,

– Effectuer une veille sur les outils web 2,0 et les techniques de sourcing

Ce stage vous permettra de développer de véritables compétences opérationnelles sur la fonction Recrutement de profils de très bon niveau (Ingénieurs avec fibre commerciale), dans un environnement dynamique à très forte croissance, encadré(e) par des professionnels du métier et du secteur.

Nous pratiquons un process de recrutement basé sur la détection des “soft skills”, avec des évaluations complètes et variées ( pitch, mises en situation, entretiens face à face, débriefs à chaud).

Vous suivrez tout le process de A à Z, avec les Dirigeants comme interlocuteurs.

Votre montée en compétences est assurée!

Profil
De formation minimum bac + 2 ou 3 en Ressources Humaines ou en École de Commerce,

Vous faites preuve de curiosité, volontariat et enthousiasme.

Très à l’écoute, vous êtes un excellent communicant (ou vous voulez le devenir) et vous savez convaincre avec habileté (ou vous voulez apprendre).

Démarrage en septembre 2020.

Durée du contrat : 6 mois

Type d’emploi : Temps plein, Stage

Niveau(x) d’études
Bac +3 – licence Pro – Bac +2 – BTS/DUT

Durée
De 3 à 5 mois / 6 mois

Rémunération
600,60 €/mois Net

Pour postuler, envoyez votre CV et votre lettre de motivation par e-mail à tiffany.coppin@cleeven.com

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